Auginantys pokalbiai su CEO
#auginantys pokalbiai su #CEO
.
Labas, mano vardas Giedrė, esu personalo valdymo paslaugas teikiančios agentūros HR Hint Online įkūrėja ir vadovė. Mano tikslas, kad Lietuvoje personalo valdymo kokybinis lygis augtų, organizacijose dirbtų laimingi žmonės, o pačios organizacijos klestėtų ir augtų.
O kas, jei organizacijos auga tik tiek, kiek išdrįsta augti jų vadovai?
„Mano požiūriu, augimo nėra ten, kur tik puikiai sustyguotos strategijos ar fantastiškos idėjos. Jis vyksta ten, kur vadovas turi drąsos keistis, auginti save ir kasdien tapti bent šiek tiek nauju nei buvo vakar.“
Auginantys pokalbiai su CEO – tai atviri pašnekesiai su vadovais apie tai, kas slypi už rezultatų lentelių ir pareigų pavadinimų. Tai erdvė, kur vadovas visų pirma žmogus: kartais pasimetęs ir pažeidžiamas, kartais drąsus ir įsikvėpęs, bet visada ieškantis augimo galimybių sau, savo komandai, organizacijai, bendruomenei.
Kalbėsime apie drąsą augti ir keistis, apie atradimus, kurie gimsta už komforto ribų, ir apie tai, kaip vadovo kelionė tampa įkvėpimu jo organizacijai ar net platesnei bendruomenei. Aš pati esu vadovė, ir man nuolat kyla klausimas – kiek šioje rolėje galiu būti iš tiesų autentiška? Todėl šis podkastas man yra būdas kurti erdvę tikriems pokalbiams. Galbūt jie įkvėps ir mus kiekvieną žengti žingsnį pokyčio link, augti, auginti, o kartais tiesiog išdrįsti būti savimi.
-----------
„Taigi kviečiu Auginančius pokalbius su CEO žiūrėti bei klausyti Youtube ir Spotify platformose kas antrą pirmadienį nuo ankstyvo ryto. HR Hint Online naujienlaiškio prenumeratoriams pokalbiai bus prieinami anksčiau – nuo penktadienio.“
Su lengvumu, Giedrė
Auginantys pokalbiai su CEO
Latest Episodes
O kaip aš noriu, kad būtų? | Aurimas Kamantauskas
Yra vadovų, kurie vadovavimą mato kaip pareigas. Ir yra Aurimas Kamantauskas – žmogus, kuriam vadovavimas pirmiausia yra galimybė suburti aplink save bendraminčius, kurie gali padėti realizuoti TAVO į MANO. O kas seka toliau? Atsakomybė už vers...
Baimė neturi tavęs stabdyti | Laura Joffe
Yra žmonių, kurie karjerą planuoja penkeriems metams į priekį. Ir yra Laura Joffe, Vilniaus vystymo kompanijos CEO – žmogus, kuriam vadovavimas „atsitiko“. Ne iš ambicijos turėti titulą, o iš nuolatinio noro augti, keistis, judėti pirmyn. Kai v...
Vardan tos Lietuvos | Dainius Vilčinskas
Kas nutinka, kai smalsumas susitinka su nuolatiniu savęs išbandymu, o vadovavimas gimsta iš intravertiškos asmenybės virsmo – per ilgametę patirtį banke, sąmoningą išėjimą iš „auksinio narvelio“ ir naują pradžią, kur svarbiausia tampa prasmė Li...
Nepatogi tiesa - kelias į augimą | Jurgita Nacevičienė
Kas nutinka, kai ambicija susitinka su savirefleksija, o vadovavimas prasideda per anksti – būnant vos 24-erių? Šiame pokalbyje su Jurgita Nacevičienė, „Eco services“ vadove, kalbamės apie labai žmogišką, atvirą ir kartais nepatogią vadovo keli...